CIO (Diretor de Informação)
Home » BR » O que é...? » CIO (Diretor de Informação)
O que é um Diretor de Informação (CIO)?
Um Diretor de Informação (CIO) é o executivo da empresa responsável pela gestão, implementação e usabilidade das tecnologias de informação e informática. Como a tecnologia está aumentando e remodelando as indústrias globalmente, o papel do CIO tem aumentado em popularidade e importância. O CIO analisa como várias tecnologias beneficiam a empresa ou melhoram um processo comercial existente e depois integra um sistema para perceber esse benefício ou melhoria.
Entendendo o CIO (Chief Information Officer)
O papel do CIO mudou ao longo das décadas. Nos anos 80, a posição era mais técnica à medida que as empresas mantinham seus computadores internos, bancos de dados e redes de comunicação. Nos anos 2010, graças à computação em nuvem, comunicações sem fio, análise de grandes dados e dispositivos móveis, os CIOs desenvolvem estratégias e sistemas de computador que mantêm as empresas competitivas em um mercado global em rápida mudança. Uma das principais responsabilidades de um CIO contemporâneo é prever o futuro das tendências da tecnologia da computação que dão a uma empresa uma vantagem sobre as outras. As operações diárias de manutenção de um sistema de computador geralmente recaem sobre uma pessoa conhecida como um diretor de operações de TI.
O número de CIOs aumentou muito com a expansão do uso da TI e da tecnologia da computação nas empresas. O CIO trata de assuntos como a criação de um website que permite à empresa alcançar mais clientes ou a integração de novos softwares de inventário para ajudar a gerenciar melhor o uso do inventário.
PRINCIPAIS CONSIDERAÇÕES
Um CIO é um executivo de alto nível responsável por gerenciar e implementar com sucesso os sistemas de tecnologia da informação e informática de uma empresa.
À medida que a tecnologia se torna mais sofisticada e se expande globalmente, o papel de um CIO tem aumentado em popularidade e importância.
Um CIO é normalmente obrigado a ter pelo menos um bacharelado em uma área relacionada à tecnologia.
Um CIO deve ser ágil, respondendo rapidamente às tendências, mudanças e às necessidades da organização, de seu pessoal e daqueles a quem serve.
Qualificações do CIO
As empresas geralmente exigem que um CIO tenha um bacharelado em uma área relacionada, como ciência da computação, sistemas de informação, gerenciamento de TI ou administração de banco de dados. Um mestrado em administração de empresas, juntamente com um diploma baseado em computador, pode ajudar um CIO a administrar o lado comercial da estratégia, desenvolvimento, contratação e orçamento.
Requisitos para os CIOs
Os CIOs devem empregar várias habilidades duras e suaves para se destacarem neste trabalho. Os CIOs precisam saber administrar um negócio porque o trabalho exige muito conhecimento sobre como uma empresa trabalha de cima para baixo. Os CIOs também devem estar cientes das tendências tecnológicas porque a TI pode mudar em dois ou três anos. Este tipo de pessoa precisa construir relacionamentos dentro da empresa com outros executivos de alto nível e com colegas na área. Um CIO deve saber como cada departamento de uma empresa trabalha para determinar as necessidades técnicas de cada ramo da empresa, e esta pessoa tem que se destacar na comunicação. A capacidade de traduzir termos técnicos de maneiras que os funcionários que não são da área de TI possam entender facilmente é essencial.
Salário do CIO
O papel do CIO freqüentemente paga bem, com salários médios variando de US$153.000 a US$246.750. Em 2014, um executivo que ocupava a mais alta posição em TI em uma empresa tinha uma média de quase $200.000 por ano. Em pequenas empresas, os CIOs normalmente ganham menos dinheiro e têm diferentes títulos de emprego. As pequenas empresas podem ter um gerente de TI, gerente de banco de dados líder, diretor de segurança ou gerente de desenvolvimento de aplicativos.